1. La prueba de fuego: una idea innovadora para resolver un problema social sistémico y de mucha importancia.

2. Que el candidato demuestre creatividad al nivel de visión, estrategia y resolución de problemas.

3. Que el candidato demuestre calidad emprendedora: pasión por su trabajo, una trayectoria de emprendimiento, mucha experiencia en el campo relevante y tenacidad.

4. Que la idea tenga impacto social potencial considerable. Que tenga una estrategia concreta para la difusión y réplica de su iniciativa a nivel nacional y regional.

5. Que el candidato tenga un carácter incuestionable en cuanto a ética y confiabilidad.